2031年，3月初，国内西海升平，多数人享受着经济飞速崛起的福利。.咸,鱼\墈!书, ?追.罪.辛^璋-劫?

企业订单不断，人员需求激增，年轻人找工作越来越容易。

别说三十五岁的中年人，哪怕六十岁的老人，也能找到合适工作。

年轻人赚到钱，进一步刺激市场，国内氛围恢复到2008年的昂扬状态。

相比较外界的热闹非凡，作为变革源头的星火集团内部，如今正阴云密布。

因为就在今天，集团通过内阁允许，增加了一个全新部门：监察部。

星火集团属于国家级企业，职工全是体系成员，太清楚监察部的意义。

如果说警察部门负责处理普通人的违法行为，那么监察部就是负责处理体系成员的违法行为。

明明有了外界监察部，为什么还要在内部设立专门的监察部门？

对于此，职工们众说纷纭。

“应该跟上次的监察有关，监察部查了半个多月，什么都没查出来，内阁才会同意在集团内部设立监察部门。”

“查不到问题是好事，内阁这是不相信咱们啊。”

“内阁从来不会做无意义的事情，一定察觉到某些苗头，才会派遣检察部门的。”

“嘿，哪有这么简单，你知道外界是怎么传咱们集团吗？”

“说星火集团是一个独立王国，外界针扎不破，水泼不进，估计内阁有想法了。′秒~璋~节?小\税.网+ ^已`发￠布_醉_新~章?洁?”

“什么独立王国，明显是有些人羡慕咱们的福利，才会在外面说怪话。”

星火集团权限大，保密程度高，待遇福利自然也是最顶尖的。

基础工资两万起，五险一金拉满，普通员工解决首都户口，提供住宿。

中层领导解决户口的同时，还能给另一半解决工作，为孩子解决上学问题。首都范围内，后代可以进入首都范围内任何一所学校。

工作一定年限，集团免费提供房子。

至于集团高层，那是国家范围内的高层，不仅拿着高昂工资，还能平调到外界担任同等级实权领导。

同时享受权利与福利，星火集团编制含金量明显大于外界体系成员。

都是体系成员，他们凭什么拿着高昂工资的同时，还能跟我们同样晋升。

许多人感觉不公平，难免会传一些闲话。

在外界体系成员口中，星火集团压根就是一个独立王国，不在内阁领导之下。

面对外界传闻，集团职工喜忧参半。

人嘛，总有点虚荣心，就喜欢看不惯又干不掉的样子。

高兴地同时也有些忧虑，万一内阁受到传闻的影响，削减员工福利怎么办？

所以集团普通职工不在意监管部门的成立，反正自己没有犯错，监管部门成立与否跟他们关系不大。′墈/书′君~ ?最`芯-彰￠踕~庚·薪,哙¨

更害怕这是内阁削减职工福利的第一步，谈论中难免有些忧愁。

“闲话少说，集团摊子越铺越大，自然少不了内部监察部门。不是因为上次监察没有发现问题，也不是消减职工福利。”

星火集团贸易司，一位年轻处长打断下属的交谈。

“柳司长，您说对不对？”

原来是看到上司路过，不想给上司留下不好印象。

柳司长，也就是贸易司副司长柳志远有些恍惚，闻言迟钝了三秒钟，才含糊的回道。

“对，说的很对。”

说罢不等众人回答，快步走进办公室。

“柳司长怎么了？”

“应该是不舒服吧，脸色都发白了。”

“会不会是心虚？”

一位女职工小心的询问道。

“心虚什么，谁不知道柳司长刚正不阿，不知道把多少送礼的人赶出家门，你心虚，柳司长都不会心虚。”

柳志远名声在外，没有进入星火集团之前就是有名的廉吏。

由他经手的事情，最规矩也最干净。

“哈哈，那倒也是，咱们这位柳司长出了名的硬骨头，确实不会害怕。”

下属们想到柳志远的工作风格，赞同的说道。

旁观者清，一位领导有没有犯错，下属们一清二楚。

不过在交谈中，最先说话的年轻处长神情异常，眼神不时瞥向上司办公室。

他是贸易司处长，权限比普通员工高很多。

从各项数据能够看出，集团订单